什么是岗位五懂五会五能应知应会1岗位五懂五懂，即懂工艺技术、懂危险特性、懂设备原理、懂法规标准懂制度要求，它是员工上岗的素质要求，是操作人员正确、规范操作、认真履职的前提保障。懂工艺技术，就是要懂生产工艺原理和流程，理解生产工艺各操作环节，熟记生产控制指标，如压力、温度、流量、浓度、组分等控制指标范围。工艺技术的掌握是岗位人员正确操作的基本功。懂危险特性，就是要知晓岗位涉及物料的危险标识、理化特性急救措施、消防措施、健康危害、操作和储存要求。了解岗位涉及物料的危险特性，对精准操作、应急处置具有重要指导作用，有助预防生产安全事故。懂设备原理，就是要懂设备构造原理，掌握设备启停操作技能。设备是生产线安全运行的主要承载者，有效控制设备异常状态恶化，预防设备意外泄漏是安全生产工作的重中之重。懂法规标准，就是要懂生产相关的法律法规、标准规范。如安全生产法、特种设备法、危险化学品安全管理条例、石油化工企业设计防火规范，让员工充分了解法律赋予的权利义务、理解合规库文性管理要求及技术要求，尤其是标准规范中强制执行的条款，应作为员工学习理解的重点。不懂法、不懂标准，何谈有效执行，安全生产工作之所以很难有效落实，根源就在于不理解法律法规标准规范的设置初衷，不理解防患于未然的重要，法规标准是线员工必须学习掌握的一项要内容。懂制度要求，就是要懂企业制定的各类生产安全管理制度，如工艺技术管理、安全生产运行管理、开停工管理、变更管理、异常报警管理、安全联锁管理、特殊作业管理、承包商管理等方面的管理制度，重在理解制度中对各级人员的管理要求和各项工作流程。文万文万文2岗位五会方五会，即会生产操作、会异常分析、会设备巡检、会风险辨识、会应急处置。岗位五会是员工操作能力提升的内在要求。会生产操作，就是要精通掌握工艺系统的各类指标控制、各类工艺流程切换方法；熟练掌握工艺系统开停工操作要点。会异常分析，就是会熟练分析及处理工艺系统存在的各类异常工况，如公用工程中断的分析处理；压力、温度、液位等过程控制指标偏离正常工况的分析处理：系统结垢、堵塞、腐蚀、内漏等异常工况分析处理。会设备巡检，就是会依据巡检作业程序和设备主要技术参数，通过视、听、触、嗅，或用温度、振动测量仪器、工具巡检分析和处置设备异常状态。会风险辨识，就是会使用各类分析方法或工具辨识工艺系统、各类作用、设备运行存在的风险。如JHA分析法、HAZOP分析法等等。会应急处置，就是岗位出现生产异常时会采取第一应急处置措施会正确的应急逃生方法，会正确的工伤事故急救方法，会使用消防、气防等应急设备、器材。企业应该收集以往发生的事故事件以及同行业内发生的事故事件，采用事故树分析(TA),找到引发事故事件的根源，并以此为基础，制定事故事件应急处置方案，使员工掌握应急处置方案，发生类似险情时，会应急处理。方3岗位五能方文万万万