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安全培训试题库含答案-8

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安全培训试题库含答案-8
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“海因里希法则”是美国著名安全工程师海因里希提出的30029:1法则。这个法则意为:当一个企业有300起隐患或违章,非常可能要发生29起轻伤或故障,另外还有一起重伤、死亡事故。2、任何一件事情,如果客观上存在着发生某种事故的可能性,不管这个可能性有多么小,哪怕是千分之一、万分之一、甚至是几十万分之一但是如果反复去做,事故总会在某一时刻发生。它告诉我们,在安全生产工作中,一个(次)或几个(次)隐患(违章行为)也许不会导致事故发生,但在多次重复性的劳动中,事故终究是会发生的,这就叫:墨菲定律3、任何安全问题都好比一座在海上漂浮的冰山,而安全事件(如违章、事故)都是冰山浮于上面的20%一部分,真正产生影响的本质是冰山淹没在海水中的80%的大部分,即安全事故背后的东西。这就冰山理论4、实践证明大多数设备的故障率是时间的函数,典型故障曲线称之为浴盆曲线,曲线的形状呈两头高,中间低,具有明显的阶段性。浴盆曲线是指产品从投入到报废为止的整个寿命周期内,其可靠性的变化呈现一定的规律。5、安全生产法的目的。为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故发生,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。6、安全生产法明确义务人的权利:建议、知情、避险、拒绝、检控、求偿、教育、劳保安全生产法明确义务人的义务:(1)遵章守纪服从管理:正确佩戴防护用品:(3)及时上报发现隐患:(4)参加教育培训8、安全生产法规定:单位超过100人的,必须专职安全管理人员或设置专职安全生产管理机构。9、安全生产法自2014年12月1日起实施10、安全生产法规定的三级教育为:公司级、部门级、班组级11、公司级安全教育包括:(1)本公司安全生产情况和安全生产基(2)规章制度和劳动纪律:(3)从业人员权利义务:4有关事故案例。12、部门级安全教育包括:(1)部门情况和制度:(2)工作环境和危因素:(3)可能遭受的职业伤害和伤亡事故:(4)岗位职责、操作技能和强制性标准;◇(5)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;(6)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;(7)预防事故和职业危害的摺施及应注意的安全事顶;(8)有关事故案例。13、班组级安全教育包括:(1)岗位安全操作规程:(2)岗位之间衔接配合的安全与职业卫生事顶;(3)有关案例时间:14、消防法自2009年5月1日开始实施15、单位消防安全职责包括:(1)制定消防制度、作业规程:防火责任制、消防责任人:(3)消防宣传教育:(4)防火检查,消除火灾患;(5)配备消防器材设消防标志;6)保障散通道畅通16、消防重点单位增加职责包括:(1)建立防火档案确定重点部位2每日巡检、记录:(3)消防安全教育:(4)制定应急预案并演练17、消防灭火组织为:中国消防救援、义务消防队18、工伤保险条例规定:生产经营单位缴纳保费。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担19、伤保险条例中工伤认定范畴:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的:(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因叟到伤害或者发生事故下落不明的:(六)在上下班途中。受到非本人主要责任的交通事故者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的:(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形;(八在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死;(仇)在抢险数灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(什职工原在军队服役,因战、因公负伤致残已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。20、特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。21、特种作业包括:(1)电工作业。含发电、送电,变电、配电工电气设的安装.运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工;(2)金属焊接、切割作业。含焊接工、切割工:(3)起重机械(含电梯)作业。含起重机械(含电梯)司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工:(4)企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产
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